Estructura Organizacional

Lleva tu Organización

al siguiente nivel

Define qué competencias necesita cada posición en tu organización con precisión. Toma mejores decisiones en base al resultado de estudios generados por la plataforma. Ten a la persona correcta, en la posición correcta, siempre.

La persona correcta para la posición correcta

Todas y cada una de las posiciones dentro de tu organización requieren de una serie de habilidades y competencias específicas para su desarrollo óptimo. Tener a la persona correcta en la posición correcta es vital para un óptimo desempeño de tu organización.

El módulo Desarrollo Organizacional ha sido diseñado de forma que permita definir y evaluar a cada persona en una posición en la organización. Para esto, se hace uso de la prestigiosa metodología "9 boxes", la cual permite medir el potencial y desempeño de cada miembro de la organización de manera precisa, clara y eficaz.

Metodologia "9 Boxes"

La información generada por la aplicación, unida a la metodología, permite localizar a los empleados con alto potencial y potenciarlos para tomar un mayor rol en la organización.

Competencias por posición

Define qué competencias necesita cada posición en tu organización.

Evalúa cada posición

Mide compatibilidad de puestos para tus empleados en la organización

Datos correctos = Proyecciones certeras

Mantén el control sobre tu presupuesto y tus requerimientos de personal. Nuestra plataforma te brinda todas las herramientas para administrar de manera óptima el capital humano y financiero de tu organización.

Optimiza tu capital humano

Conoce qué cosas tienen en común los equipos ganadores dentro de tu organización, qué tienen en común los empleados más productivos y cuáles son las cosas que hacen que un empleado sea menos productivo.

Ten un mejor control del

Talento Humano

Prueba por ti mismo los beneficios que la plataforma puede brindar a tu organización, ¡De manera gratuita! Calcula cuánto podría estar ahorrando tu organización con nuestra Calculadora de Beneficios.